Tag Archives: εργοδοτική αυθαιρεσία

Για την εκδικητική απόλυση συναδέλφου στην MTG Hellas

Καταγγέλλουμε την εκδικητική απόλυση του συναδέλφου Α.Ζ. από την εταιρεία MTG Hellas που ανακοινώθηκε την Παρασκευή 13 Μαΐου σε μια περίοδο μεγάλης αβεβαιότητας για όλους και όλες μας. Η εργοδοσία είχε προειδοποιήσει τον συνάδελφο χρησιμοποιώντας έωλες δικαιολογίες περί απόδοσης μία εβδομάδα νωρίτερα, λίγες μέρες πριν

«Skroutz» όνομα και πράμα: Ανακοίνωση για την εκδικητική απόλυση συναδέλφου

Στις 4/2/2022, η εταιρία Skroutz Last Mile προχώρησε στην εκδικητική και απροειδοποίητη απόλυση του συναδέλφου μας Νίκου Ι. με την πρόφαση ότι δε ταιριάζει στη «φιλοσοφία» της εταιρείας, επειδή διεκδίκησε τα δεδουλευμένα τις ημέρες που κηρύχθηκαν αργίες λόγω του χιονιά. Η εργοδοσία είχε ενημερώσει εγγράφως

Οι απειλές της εργοδοσίας στην GoLearn δεν θα περάσουν

Κάποια αφεντικά δεν μπορούσαν να περιμένουν την ψήφιση του αντεργατικού νομοσχεδίου και έτρεξαν να εφαρμόσουν την απαγόρευση της απεργίας την ίδια μέρα. Ο λόγος για την εργοδοσία στο τηλεφωνικό κέντρο της GoLearn, όπου, σύμφωνα με καταγγελίες των εργαζομένων εκεί, δεδομένης της καθολικής σχεδόν συμμετοχής τους

Η αναδιάρθρωση στη Vodafone σημαίνει απολύσεις εργαζομένων

Ενώ διανύουμε ένα ακόμα lockdown και με μεγάλο ποσοστό των εργαζομένων να απασχολείται με καθεστώς τηλεργασίας, αντιλαμβανόμαστε πλέον πως η πανδημία δεν θα είναι το μόνο πρόβλημα που θα μας απασχολήσει για το επόμενο διάστημα. Σε κατάσταση «εγκλεισμού» οι συνθήκες εργασίας μοιάζουν ακόμα πιο δύσκολες:

Μαζικές απολύσεις στην Intralot: «Τα κέρδη δικά μας, η ζημιά δική σας»

Η Intralot προχωράει σε μαζικές απολύσεις την ίδια ώρα που οι φήμες οργιάζουν και η διοίκηση της εταιρείας παραμένει άφαντη. Οι απολύσεις ξεκίνησαν από το τμήμα Product – Commercial και όσο παιρνάει η ώρα μαθαίνουμε και για νέες. Δεν προηγήθηκε καμία ενημέρωση ή διαβούλευση με

ΣΕΤΗΠ: Αναπλήρωση ωρών με απλήρωτες υπερωρίες στην Teleperformance

Συνάδελφοι και Συναδέλφισσες, Η εργοδοσία της Teleperformance έχει τις τελευταίες μέρες φτάσει σε νέα όρια ασυδοσίας. Ούτε λίγο ούτε πολύ ξεδιάντροπα απαιτούν από τους συναδέλφους να αναπληρώσουν τις ημέρες που λείπουν από την εργασία τους, με αντίστοιχες ώρες υπερωριών. Δηλαδή είσαι άρρωστος; Κάνε υπερωρίες. Λείπεις για

Για τη δίωξη μελών του ΣΕΤΗΠ από την εργοδοσία της European Dynamics

Ξεπέρασε τα όρια της εργοδοτικής τρομοκρατίας η εργοδοσία της European Dynamics. Με μηνύσεις οδηγεί σε δίκη αύριο Παρασκευή 9/10 τον Πρόεδρο, τον αν. Γραμματέα καθώς και 2 μέλη του ΣΕΤΗΠ. Αιτία αποτελούν οι κινητοποιήσεις που είχαν γίνει στην εταιρεία το καλοκαίρι του 2017, μετά από

Μπαράζ απολύσεων στην Workable: Οι εργαζόμενοι οργανώνονται και απαιτούν

Τις 24 έφτασαν οι απολύσεις στην Workable εν μέσω πανδημίας, έτσι όπως αυτές προκύπτουν από την ενημέρωση που έκανε προχτές σε μίτινγκ με παρουσία όλων των εργαζομένων ο CEO της εταιρίας, Νίκος Μωραϊτάκης. Οι απολύσεις αφορούν το 9% των εργαζομένων, εκ των οποίων οι 13

Παρέμβαση στα γραφεία της BEAT ανήμερα της Πρωτομαγιάς [ΒΙΝΤΕΟ]

Την Παρασκευή 1 Μαΐου, μετά το τέλος της απεργιακής συγκέντρωσης, επιλέξαμε να κάνουμε μια επίσκεψη στα γραφεία τη BEAT. Δεν ξεχνάμε τις δεκάδες απολύσεις, την εκ περιτροπής εργασία που επιβλήθηκε μονομερώς, τις “εθελοντικές” μειώσεις μισθών εν μέσω πανδημίας. Κυρίως όμως δεν συγχωρούμε. Αν νομίζουν ότι

Workable: Ακόμα μια εταιρεία «πρότυπο» δείχνει ποια πραγματικά είναι

Μετά την Beat και άλλες δεκάδες εταιρείες του κλάδου, ήρθε και η σειρά της Workable να κάνει απολύσεις και μάλιστα παραμονή πρωτομαγιάς και εν μέσω πανδημίας του κορωνοϊού. Είναι εμφανές ότι η διοίκηση της Workable θεώρησε «πετυχημένο» το πείραμα Beat και αποφάσισε να ακολουθήσει τα